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Además, estamos a disposición de empresas con una gestión de separación justa, relajada y orientada al futuro y a las partes implicadas con total confidencialidad. Recomendamos que los empleados dispongan de un presupuesto para la libre elección de proveedor, metodología y coach.
Nuestra asociación, con experiencia en órganos y directivos, presta asistencia en situaciones iniciales difíciles, acceso a vacantes no publicadas, [búsqueda inversa de talentos], DirectPlacement y desarrollo profesional. En nuestro sitio web puede obtener más información sobre el ampliodirectorio de carrerasy los deslizadores horizontales para informarse rápidamente sobre todas las fases del desarrollo y el cambio de carrera.
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Desde hace unos 30 años desarrollamos la recolocación clásica, la búsqueda profesional de empleo, la caza de talentos inversa, la colocación directa, el asesoramiento profesional y el coaching en nuestro exitoso NewPlacement. En la búsqueda profesional de empleo, asesoramos hasta el éxito y con garantía a directivos, ejecutivos y especialistas, así como a empresas en procesos de separación justos, orientados al futuro y relajados con sus empleados. Puede convencerse de ello en Múnich y en más de 60 lugares en una entrevista informativa gratuita y sin compromiso con uno de nuestros SeniorPartners con experiencia en gestión. Nuestros candidatos se benefician de la acumulación de conocimientos y redes de la asociación NewPlacement dentro de nuestra organización de aprendizaje.
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