NewPlacement-Partnerschaft

Stefan Raatz

Stefan Raatz

Tras finalizar sus estudios de bachillerato, estudió Administración de Empresas en Berlín y realizó un programa de prácticas en Siemens AG (sistemas y redes de comunicación). En cada caso, director de la sucursal berlinesa de una filial del grupo sueco Kinnevik (Tele2), con responsabilidad inicial sobre el personal, y posteriormente en GTS Esprit Telecom Deutschland GmbH (desarrollo de las ventas en los nuevos Estados federados). Pasó a Colt Telecom GmbH, proveedor líder de servicios de datos, internet y voz, como Jefe de Ventas y miembro del Consejo Ejecutivo. En 2002, asumió la dirección de ventas a socios en la región B2B del noreste de Deutsche Telekom. Al cabo de unos 2 años, asumió la correspondiente responsabilidad nacional de 6 sucursales y unos 100 empleados. Tras otros 2 años, se trasladó a T-Systems Business Services GmbH, la división de redes de Deutsche Telekom AG para grandes clientes empresariales, como Jefe de Gestión de Ventas y Desarrollo de Negocio. Posteriormente, asumió la responsabilidad de la gestión de ventas y servicios a nivel C en Telekom Deutschland GmbH como parte de la agrupación de todas las actividades de telefonía móvil, red fija y online para clientes empresariales en Alemania. En 2015, siguió la llamada de FORTINET Incorporation, el principal fabricante mundial de productos de seguridad informática que cotiza en EE.UU., a la Dirección Global de Cuentas de Deutsche Telekom AG, de la que disfrutó. A continuación, como entrenador NewPlacement en la asociación internacional bajo el paraguas de NewPlacement AG después de la formación personal por el fundador y CEO Hans-Christoph Nagel. 

 
Continúa con impresiones muy personales de Stefan Raatz
 
Stefan Raatz

Nacido, criado y arraigado en Berlín, felizmente casado con una asesora fiscal, orgulloso padre de dos hijos. Fascinado por sus propias experiencias al correr un maratón (picar, bajar, llegar). Sigue siendo corredor, esquiador y nadador habitual. Conoce culturas extranjeras durante sus viajes a Asia y, a menudo, a América. Entusiasta del espíritu americano en las empresas. Muchos años de experiencia en coaching de empleados y directivos, también a alto nivel. Apoyó la fundación de start-ups, las asesoró y acompañó en su camino hacia el éxito comercial.

 
 
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