OutPlacement-News: Los proveedores deben comprometerse con la empresa. No obstante, usted tiene consejos importantes para este grupo en particular.
NewPlacement.com: Los directivos y sus empleados no deberían recibir regalos. Pero se puede dar la vuelta a la tortilla y obsequiar a los proveedores. La respuesta compensa a la empresa. Si los directivos quieren dar ejemplo con los proveedores, deben conocer las redes de proveedores de la empresa. Algunos proveedores gozan de la protección del propietario, su familia u otras partes importantes de la empresa. Deberían ahorrarse el desprestigio de ser "silbados".
OutPlacement-News: ¿Qué papel desempeña el mercado en su seguro de empleo?
NewPlacement.com: Los directivos suelen tener que preparar análisis de la competencia como parte de su incorporación. Sin embargo, hay que tener cuidado con la "admiración" de los demás. La gente no suele querer oír esto tan abiertamente. No obstante, estas percepciones son importantes para asegurar el éxito en el puesto. Lo mismo se aplica a los análisis DAFO al principio. A veces la gente duda incluso de la lealtad o el entusiasmo del nuevo directivo por la nueva empresa, posiblemente como distracción. Señalar el potencial suele ser también una crítica al statu quo. Los responsables de la situación actual también se sientan a la mesa. Aquí es donde la evolución gana a la revolución.
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